ATS

Integriere peopleIX mit Greenhouse Job Board für People Intelligence

Themenübersicht

Über Greenhouse Job Board

Greenhouse Job Board ist eine Lösung für Bewerbermanagement und Recruiting.

PeopleIX macht Ihr Greenhouse-Job-Board-Setup intelligent

Durch die Verbindung von Greenhouse Job Board mit PeopleIX werden Ihre Daten aus Bewerbermanagement und Recruiting automatisch in PeopleIX synchronisiert. So erhalten Sie ganzheitliche Einblicke und reduzieren manuellen Aufwand.

Einführung

Greenhouse Job Board ist ein operatives HR-Tool in der Kategorie ATS, das Organisationen dabei unterstützt, Stellen zu veröffentlichen und den Bewerberzulauf zu steuern. Teams nutzen es, um Recruiting-Workflows zu unterstützen und Job- sowie Bewerberaktivität organisiert zu halten.

Mehrwert der Integration

Mit der Greenhouse-Job-Board-Integration verwandelt peopleIX Job- und Bewerberdaten in People Analytics. Nutzen Sie Dashboards, KPIs und HR-Reporting, um Sourcing-Performance zu verstehen und strategische Hiring-Entscheidungen mit konsistenten Kennzahlen zu unterstützen.

Was Sie mit der Greenhouse-Job-Board-Integration analysieren können

✅ Recruiting-Dashboards auf Basis von Greenhouse Job Board Daten

✅ KPI-Tracking für Bewerbervolumen, Source-Performance und Konversions-Trends

✅ Reporting nach Rolle, Team, Standort und Kanal

✅ Insights zu Funnel-Drop-offs und Engpässen

✅ Hiring-Trends zur Unterstützung der Workforce-Planung

✅ Weniger manueller Aufwand für wiederkehrende Recruiting-Reports

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„Vor peopleIX haben wir die Signale gesehen – aber das Nachfassen war jedes Mal manuell. Jetzt erkennt TIRA das früh, der richtige Manager bekommt den Ping und die Aufgaben sind direkt verteilt. So schaffen wir mit den gleichen Ressourcen einfach deutlich mehr.“

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Die Geschwindigkeit, mit der uns peopleIX zuverlässige Einblicke lieferte, war entscheidend. Sie ermöglichte es uns, von der Entscheidung direkt zur Umsetzung zu gelangen, ohne dabei einen Schritt zu verlieren.

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Die Implementierung war schnell und problemlos. peopleIX ermöglichte individuelle Datenansichten für jedes unserer Unternehmen, was die Analyse und Nutzung verbesserte.

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We were able to see all the data and analysis in real-time within a few weeks that would have otherwise taken us several months.

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Wir sind in der Lage fundierte Analysen entlang des Employee Lifecycles zu generieren und können auf diese Weise strategische HR Arbeit gemeinsam mit den Führungskräften vorantreiben! Vor allem die Storyboards für Führungskräfte sind ein Game-Changer!

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Mit peopleIX konnten wir die Qualität unserer Daten insbesondere im Recruiting erheblich steigern und somit schneller und dateninformierter auf Veränderungen im Recruiting reagieren. So konnten wir über die letzten Monate einige Initiativen identifizieren, welche uns geholfen haben, schneller gute Talente für uns zu gewinnen.

Karen Lindner
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Mit peopleIX haben wir endlich alle unsere HR-Daten an einem Ort. Wir sind von manueller Datenverarbeitung und Ad-hoc Berichterstattung zu Echtzeit-Entscheidungen übergegangen.

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