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Warum peopleIX – und nicht ChatGPT?
Weil gute Antworten noch keine gute HR-Strategie machen.
Moderne HR-Teams setzen auf peopleIX
– weil strategische HR-Entscheidungen echte Wirkung brauchen, nicht nur generische KI-Outputs.

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Dann arbeitest du mit einem Tool,das nicht für deine HR-Daten gebaut wurde.
HR braucht klare Entscheidungen
ChatGPT beantwortet Fragen. Aber es erkennt keine Trends in deinen Daten. Es priorisiert keine Risiken.Und es kennt nicht den Kontext deines Unternehmens.
Weniger Prompting.
Mehr Wirkung.
Kennzahlen wie Fluktuation, Hiring-Qualität oder Engagement sind in peopleIX sofort verfügbar – mit
HR-Kontext, KI-gestützten Analysen und konkreten Handlungs-empfehlungen.
Frühwarnsystem statt Monatsreport
Mit peopleIX erkennst du Entwicklungen in Echtzeit und handelst proaktiv – ohne manuelles Daten-zusammenführen, Interpretation generischer KI-Antworten oder Wartezeiten.
ChatGPT liefert Antworten.
peopleIX schafft Veränderung.
Statt nur zu wissen, was passieren könnte, handelst du gezielt auf Basis deiner echten People-Daten.
Personaldaten, die Wirkung zeigen
peopleIX liefert sofort Antworten auf deine HR-Fragen – basierend auf deinen eigenen Daten. Keine generischen Empfehlungen, nur echte Insights.
Einfach
für HR-Teams
Intuitive Dashboards und klare Empfehlungen. Kein Prompting, keine Technik, einfach direkt umsetzbare Insights.
Kein manuelles Follow-up
ChatGPT sagt, was möglich ist – peopleIX sorgt, dass es wirklich passiert. Echtzeit-Insights, Ergebnisse sehen und handeln.
People-Daten, die Wirkung zeigen
Alle People Daten an einem Ort
peopleIX integriert alle eure Daten aus 100+ HR-Tools, damit du Zusammenhänge erkennst und wirksame People-Maßnahmen von Recruiting bis Retention anstößt. Datenqualität-Checks inklusive.
Häufige Fragen – klar beantwortet
Du hast Fragen? Hier findest du die wichtigsten Antworten zu peopleIX, Funktionen, Datenanbindung und mehr.
Nein. ChatGPT ist ein Tool für Texte und allgemeine Fragen. peopleIX ist eine Plattform für Workforce Intelligence und HR-Automatisierung auf Basis eurer echten Daten.
Ja. Viele Teams nutzen ChatGPT für Formulierungen oder Inspiration. peopleIX ergänzt das um datenbasierte Insights und konkrete Maßnahmen.
Weil strategische HR-Entscheidungen auf echten Unternehmensdaten, Strukturen und Benchmarks basieren müssen – nicht auf allgemeinen Annahmen
peopleIX erfüllt hohe Datenschutz- und Sicherheitsstandards und ist speziell für den Einsatz in europäischen Unternehmen konzipiert.
Besser entscheiden:
peopleIX vs. andere Tools
Sieh dir an, wie peopleIX gegenüber anderen Tools und
Ansätzen abschneidet – von BI-Systemen bis zu manuellen Reports.
peopleIX vs. HR Systeme
Du arbeitest mit Personio – aber willst mehr als Standardreports? peopleIX liefert dir direkt die Insights, die HR wirklich weiterbringen.
peopleIX vs. HR Datenanalysten
Von Standardreports zu Smart Insights – peopleIX macht deine HR-Daten wirklich aussagekräftig.
peopleIX vs. BI Tools
Von Datenvisualisierung zu People-Intelligence – peopleIX ergänzt dein BI-Tool mit tiefem HR-Kontext.



